Stracił palce przy obrabiarce. Dostał od firmy wielokrotnie więcej niż żądał na początku

Sąd ustalił, że pracownik przed podjęciem zatrudnienia nie został przez firmę skierowany na wstępne badania profilaktyczne, nie uzyskał orzeczenia lekarza o braku przeciwwskazań do wykonywania pracy na stanowisku operatora obrabiarki, nie został zapoznany z ryzykiem zawodowym związanym z pracą na powierzonym stanowisku. To były błędy pracodawcy. Czytaj dalej na kolejnym slajdzie>>>