Pracownicy Jysk walczą o pensje

to nie z głową tylko "walcuje" o swoje stanowisko i odpowiednie pobory /wszyscy tz solidarnościowcy nie walczą o nasze tylko o swoje/

w odpowiedzi do: Rousseau (pokaż komentarz)

JYSK- MÓWI ZE NIE MA NA PODWYŻKI A NAJLEPSZE SA SPOTKANIA DLA KIEROWNIKÓW TZN "SZKOLENIA" , PRZYJEŻDZAJĄ Z CAŁEGO REGIONU KIEROWNICY TYLKO PO TO ABY POUKŁADAĆ MEBLE, KOSZE GDZIE WSZYSTKO JUZ MAJĄ PRZYSZYKOWANE PRZEZ PRACOWNIKW- KPINA A ILE PIENIĄŻKÓW NA TO IDZIE BO PRZYJEŻDZAJA NA DWALUB WIĘCEJ DNI TO TRZEBA HOTEL WYKUPIĆ, JEDZENIE, POCZĘTUNEK...

POd względem poziomu życia Polska zajmuje dopiero 78 miejsce na świecie a w Europie 28. Wszędzie panuje POprawność POlityczna, więc brakuje hospicjów aby bez ełtanazji móc godnie umrzeć. Za to każde miasto powiatowe ma schronisko dla zwierząt utrzymywane z naszych podatków. Więźniowie natomiast mają większe racje żywności niż pacjenci szpitali, a chuligani i złodzieje są bardziej chronieni od osób przez nich poszkodowanych. PO-PSL w ramach POprawności legalizują miękkie narkotyki i serwują sobie oraz kolesiom horrendalne pensje i premie. Szabrownicy wmawiają, że mieszkamy na „zielonej wyspie” i grabią po 70 tys/mies. a nam chcą wydłużyć przejścia na emerytury do 67 roku życia, aby niewielu jej dożyło. Wykluczenie TV Trwam z multipleksu i promowaniem ACTA to POwrót do epoki PRL. POdziękujmy w końcu nieudacznikom z rządu Tuska i Pawlaka oraz ich POplecznikom od Michnika, Wałęsy, Kwaśniewskiego, Balcerowicza, Palikota. To oni i ich zaplecze głównie rządzi od 1989r. POd ziemię z tymi panami oraz ich TVNami, Wyborczą i WSI 24. Oni chcą zakneblować nam usta. Za władzy Kiszczaka, Jaruzelskiego, Rakowskiego, Kwaśniewskiego, Millera, Urbana w Polsce Ludowej stosowano przecież POdobną socjalistyczną cenzurę i propagandę. Dziś POwraca demokracja rodem z PZPR, SB, MO, ORMO służąca sowieckiej Moskwie oraz innym zaborczym stolicom. Czemu naród na to pozwala?? To tym metodom głównie zawdzięczamy, że w Polsce jest upadlająca korupcja, bezrobocie, bieda, morderstwa! Ludzie obudźcie się!

Kiedyś za dawnych "jedynie słusznych" czasów jak pracownik chciał więcej zarabiać to się Jego rozpasane zapędy hamowało twierdzeniem że Polska jest ciągle w budowie więc nie ma podwyżek bo to by uderzało w innych robotników gdyż wszystko było "NASZE" . Teraz jak nastał tzw. KAPITALIZM i miało być tak że w sprywatyzowanych zakładach i firmach jeden właściciel będzie oceniał i pracę i dochód więc w razie możliwości i potrzeb podniesie płace i będzie "super-bardzo-dobrze" a Polacy jak zwykle uwierzyli w te bzdety to niech się teraz nie dziwią że są robieni w bambuko . JYSK,BIEDRONKA,LIDL,KAUFLAND,ALDI,ROSSMAN a także FIRMY TYPU : DELL,BOSCH , INDESIT , oraz cała chińszczyzna po to umieściły swój kapitał w Polsce by się dorobić fortun a następnie OLAĆ i Polskę i Polaków .

Jeśli Pan Padalak uważa, że rzetelnie rozliczany czas pracy i płaca wypłacana w terminie to łaska dla pracownika to radziłbym zastanowić się nad swoją osobą i nie wygadywać bzdur. Pracownik za wykonywaną pracę powinien dostawać wynagrodzenie wypłacane terminowo bo jak ja się spóźnię z opłaceniem raty w banku czy tym podobną należnością to mam problemy. Więc nikt tu łaski nie robi taki jest jak ktoś już tu napisał jego z....y obowiązek.
Natomiast każdy kto nie wypłaca wynagrodzenia pracownikowi w terminie i go wykorzystuje jest zwyczajnym złodziejem, bo chyba wiedział rozpoczynając działalność do czego jest zobowiązany, no chyba, że coś nie tak z głową

Zabójczy jest brak argumentów dla takiej wypowiedzi. Panie Padalak wymyślono kalkulatory proszę wsiąść jeden i policzyć jeśli nie umie Pan oszacować w pamięci.
Rozważmy: 40% wzrost pensji daje wzrost kosztów na pracowniku ok 640zł brutto co daje w skali roku 7680/os.
Wynika stąd, że podwyżka (nie znam poziomu zatrudnienia pracowników na stanowiskach szeregowych, ale przyjmijmy na korzyść pani Mroczek, że jest to 1000 os.) dla pracowników będzie kosztować firmę 7 680 000.
W ubiegłym roku rozliczeniowym Jysk zarobił NETTO 26 600 000 PLN , jeśli więc od tej kwoty odejmiemy wysokość podwyżki otrzymamy, że firmie zostanie jeszcze prawie 19 milionów PLN czystego zysku, który zasili kasę firmy.

Zastanówmy się dodatkowo ile wypracowuje dla firmy jeden pracownik.
W roku 2010/2011 obroty wynosiły 1 miliard 39 milionów PLN co w przeliczeniu na pojedynczego pracownika wynosi 1 milion 39tys PLN tyle wypracował faktycznie pojedynczy przeciętny pracownik. Co daje 54 roczne pensje wynik mówi sam za siebie pracownik Jysk w Polsce daje 54 razy więcej firmie niż firma daje pracownikowi.

Pytam się więc pani Mroczek: pojedynczy pracownik w ciągu roku wypracowuje dla firmy obrót w wysokości 54 swoich obecnych rocznych pensji to czy firma biorąc pod uwagę to, że ma zyski, a nie tak jak Holandia ciągłe straty, nie powinna uhonorować pracownika podwyżką, która jest do wynegocjowania. Tym bardziej jest to zasadne, że ewentualna podwyżka nie wpłynęłaby drastycznie na zyski firmy netto, dodatkowo zwolnienia i cięcia etatów przyniosły już firmie realne oszczędności.

Wystarczy, że kierownictwo i zarząd odejmę sobie po 5% z pensji.

Coś CI się pomieszało pod włosami (bo to już nie głowa)!!! co Cie obchodzi ile zarabia właściciel małej firmy!!! Zarabiam 400-500% pensji Jyskowej a w sezone i 800-900% i gucio Ci do tego. Sam do tego doszedłem i nie płakałem nad swoim biednym losem... rzuciłem pracę za 1.800brutto i tyle. Związki zawodowe tylko bałaganią - ja bym im dał solidarność!!! wyrzucić jeszcze trochę a reszcie podnieść pensje i będzie dobrze

w odpowiedzi do: art (pokaż komentarz)